Die Avanca-A bietet Ihnen in folgenden Bereichen unsere kompetenten und passgenauen Personaldienstleistungen an:

1. Qualifizierte Personalvermittlung unter Anrechnung möglicher Vermittlungsgutscheine der zuständigen Agentur für Arbeit bzw. auf der Basis eines gemeinsam zu vereinbarenden fairen Erfolgs - Honorarvertrages.

2. Erstellen und Qualifizieren Ihrer vorliegender Bewerbungsunterlagen.

3. Erarbeitung eines qualifizierten Profiling und erste Vorstellung Ihrer Vita mit Ihren Bewerbungsunterlagen beim Arbeitgeber. Gesprächsführung mit dem Arbeitgeber zu genauen Arbeitsanforderungen und Gehaltsvorstellungen des/r Bewerbers/rin.

4. Coaching in Vorbereitung des Bewerbungsgespräches einschließlich der ausführlichen Vorstellung des einstellenden Unternehmens.

5. Vereinbarung von Vorstellungsterminen sowie, wenn gewünscht, Teilnahme an selbigen. Auswertung dieser Gespräche mit dem Arbeitgeber.

Als Branchenkenner wissen wir um die Bedürfnisse unserer Kunden - Arbeitgeber und Bewerber. So sind wir in der Lage, den richtigen Bewerber an den richtigen Arbeitgeber zu vermitteln. Schnell und unkompliziert.

Haben Sie ein interessantes Stellenangebot in unserem Jobportal gesehen, oder möchten Sie sich spontan bei uns bewerben, dann senden Sie uns per Mail oder Post (Briefumschlag und Rückporto) Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an unsere Postanschrift.

Ihre Bewerbungsunterlagen sollten enthalten:

An unser Unternehmen adressiertes Anschreiben mit konkreten Aussagen,
was Sie als Bewerber für die ausgeschriebene Stelle qualifiziert;
Bei Initiativbewerbungen: welche Positionen sind für Sie interessant;
sind Sie örtlich flexibel oder bevorzugen Sie eine bestimmte Region; ab wann sind Sie beruflich abkömmlich bzw. den Zeitraum Ihrer Kündigungsfrist.

Vollständiger tabellarischer Lebenslauf mit kompletter Anschrift, telefonische
Erreichbarkeit, ggf. Mail-Adresse.

Referenzen und Leistungseinschätzungen
Arbeitszeugnisse und Diplome
Bitte übergeben Sie uns alle Unterlagen in loser Form (nicht geheftet oder gebunden).